Анкета о радној снази је истраживање којим се најпотпуније сагледавају карактеристике радне снаге и дешавања на тржишту рада.
При спровођењу овог истраживања примењена су методолошка решења која су усклађена са препорукама и дефиницијама Међународне организације рада и захтевима Евростата, чиме је обезбеђен најважнији извор за међународно поређење података Републике Србије са другим земљама у области статистике рада. Оквир за избор узорка заснован је на Попису становништва, домаћинстава и станова из 2011. године. Анкетирање је извршено у око 8.660 домаћинстава. Подаци се односе на Републику Србију и њене регионе, у складу са Уредбом о номенклатури Статистичких територијалних јединица. Прикупљени су подаци о демографским обележјима за сва лица, а за лица стара 15 и више година и подаци о њиховој радној активности. Анкетирано је укупно 24.700 лица, а за 21.466 лица прикупљени су подаци о њиховој радној активности, што је око 0,4% од укупног броја лица старих 15 и више година.
Анкета о радној снази спроведена је у новембру 2014. године, а период посматрања био је од 27. октобра до 2. новембра 2014. године.
Стопа незапослености, која представља учешће незапослених у укупном броју активних становника (запослени и незапослени), у Републици Србији износила је у IV кварталу 2014. године 16,8%, и то 16,4% за мушко и 17,3% за женско становништво. Стопа незапослености у Београдском региону износила је 15,9%, а у Региону Војводине 18,7%. У Региону Шумадије и Западне Србије стопа незапослености износила је 14,8%, док је у Региону Јужне и Источне Србије износила 18,1%.
Стопа запослености представља проценат запослених у укупном становништву старом 15 и више година, и у IV кварталу 2014. износила је 40,4%. Од тога је стопа запослености за мушкарце износила 47,6%, а за жене 33,6%. Највећа стопа запослености била је у Региону Шумадије и Западне Србије (43,0%), а затим у Региону Војводине (40,0%). У Београдском региону ова стопа износила је 39,3%, а у Региону Јужне и Источне Србије 38,7%.
Стопе незапослености и запослености у I, II, III и IV кварталу 2014.
– Упоредни преглед –
|
|
I квартал 2014. | II квартал 2014. | III квартал 2014. | IV квартал 2014. |
|
Стопа незапослености |
20,8 | 20,3 | 17,6 | 16,8 |
|
Стопа запослености |
38,4 | 39,5 | 40,6 | 40,4 |
|
Стопа неформалне запослености |
20,5 | 21,2 | 23,4 | 24,2 |
Стопа незапослености у IV кварталу ове године мања је за 0,8 процентна поена у односу на III квартал. Стопа запослености бележи пад од 0,2 процентна поена.
Стопа неформалне запослености у IV кварталу 2014. године већа је за 0,8 процентна поена у односу на III квартал.
Стопа неформалне запослености представља проценат лица која раде без формалног уговора о раду у укупном броју запослених. Ова категорија обухвата запослене у нерегистрованој фирми, запослене у регистрованој фирми, али без формалног уговора о раду и без социјалног и пензионог осигурања, као и неплаћене помажуће чланове домаћинства.
Основни циљ спровођења ове анкете јесте прикупљање података о радним карактеристикама становништва и процена укупне радне снаге у земљи према међународним препорукама и дефиницијама, тј. добијање података о три основна, међусобно искључива контингента становништва старог 15 и више година, а то су: запослена, незапослена и неактивна лица.
Становништво се разврстава у једну од наведених група на основу информација из упитника које се односе на активност анкетираних лица у посматраној седмици.
Радну снагу (активно становништво) чине сва лица која раде (макар један сат седмично) или активно траже посао у циљу стицања средстава за живот.
Напомена: Републички завод за статистику од 1999. године не располаже подацима за АП Косово и Метохија, тако да они нису садржани у обухвату података за Републику Србију (укупно).
Републички завод за статистику
Саопштење за јавност 022/2015